2022年版《职业分类大典》中专业技术人员大类新增了哪些职业

2015年版大典颁布后,专业技术人员大类也就是二大类已经发布了15个新职业,包括人工智能、物联网、大数据、云计算、智能制造、工业互联网、虚拟现实、区块链、集成电路、机器人、增材制造、数据安全工程技术人员等等。除此以外,这次修订还增设了密码工程技术人员、碳管理工程技术人员、金融科技师等29个新的职业。这些新增的职业坚...

新版《职业分类大典》标注数字职业的意义

标注数字职业有四点重要作用和意义:第一,有利于推动数字经济的发展。近年来,我国数字经济发展非常迅猛,到2021年底其规模已经达到45.5万亿,占GDP比重达到39.8%。通过标注数字职业,一方面可以反映出各个行业在数字化进程当中的一些变化,同时也反映出这个行业未来数字经济发展的趋势,为国家加大数字经济政策创新力度提...

人社部发布新版《中华人民共和国职业分类大典》

人力资源和社会保障部28日发布新修订的《中华人民共和国职业分类大典》。本次修订将近年来发布的新职业信息收录到大典之中,围绕建设制造强国、数字中国等要求,专门增设或调整了相关中类、小类和职业。调整后,2022年版大典职业分类仍为八个大类,与2015年版大典相比,净增了158个新职业,总职业数达到1639个。国家职业分...

新版《职业分类大典》净增158个新职业 标注97个数字类职业

人力资源和社会保障部28日举行中华人民共和国职业分类大典(2022年版)网上新闻发布会,介绍大典修订相关情况。1995年,国家职业分类大典编制工作启动,1999年颁布了我国第一部国家职业分类大典,填补了我国职业分类工作的空白,标志着适应我国国情的国家职业分类体系基本建立。随着经济社会发展、科学技术进步和产业结构调整...